Impatto ambientale e Certificazioni

I nostri nastri sono gli unici tessuti con coscienza perché in Furlanis siamo campioni della manifattura sostenibile

Nel 2019, con le certificazioni GOTS e GRS, siamo stati il primo nastrificio al mondo in termini temporali ad averle ottenute entrambe

FSC: Il Forest Stewardship Council A.C (FSC) identifica i prodotti contenenti legno proveniente da foreste gestite in maniera corretta e responsabile secondo rigorosi standard ambientali, sociali ed economici. Il nostro certificato FSC garantisce: Nastri composti al 100% di fibre in carta 0% Plastica, interamente prodotti nel nostro stabilimento di Cavaglià con attività manifatturiere, quali la tessitura, la tintura o la stampa.

GOTS: Il Global Organic Textile Standard (GOTS) è il più importante standard internazionale per la produzione sostenibile di prodotti tessili realizzati con fibre naturali biologiche. Il nostro certificato GOTS garantisce: Nastri composti al 100% di fibre in cotone da agricoltura biologica, interamente prodotti nel nostro stabilimento di Cavaglià con attività manifatturiere, quali la tessitura, la tintura o la stampa, che adottano modelli, procedure gestionali e prodotti chimici conformi al GOTS.

GRS: Il Global Recycled Standard (GRS) assicura che i prodotti tessili siano realizzati da materiale riciclato, in linea con lo sviluppo responsabile e sostenibile nel settore tessile.

Lo standard mette in primo piano il riciclo, con l’obiettivo di favorire la riduzione dell’utilizzo di risorse (materie prime vergini, acqua ed energia) ed aumentare la qualità dei prodotti riciclati, al fine di sostenere un modello di produzione e consumo sostenibili.

Il nostro certificato GRS garantisce: Nastri contenenti il 100% di materiale da riciclo post-consumo e con un processo manifatturiero interamente svolto nel nostro stabilimento di Cavaglià (BI) conforme ai requisiti fissati. 

Risultati percorso Carbon Footprint: 

Ecco il percorso della riduzione in percentuale della CARBON FOOTPRINT di Furlanis

- impianto geotermico acqua/acqua a pavimento con pompa di calore per il riscaldamento e raffrescamento di tutto lo stabilimento, anno 2015 -12%
- cappotto isolante capannone di produzione, anno 2016 -10%
- nuovi serramenti isolanti capannone di produzione, anno 2016 -2%
- pensilina fotovoltaica da 20 Kw ad ombreggiamento lato sud del capannone, anno 2017 -1%
- rifacimento tetto capannone industriale con isolamento, anno 2018 -5%
- impianto fotovoltaico da 180 Kw su tetto, anno 2018 -8%
- sostituzione illuminazione neon con led nel capannone di produzione, anno 2019 -1%
- rifacimento e coibentazione tetto con isolamento palazzina uffici e palazzina servizi: utilizzo complessivo di GPL per riscaldamento portato a zero, anno 2020 -1%

Tot. in 6 anni:  -40%

Nell'anno 2022 è stato installato un ulteriore impianto fotovoltaico da 100 Kw sul tetto dello stabilimento.

In previsione per il prossimo triennio: sistema di accumulo dell’energia elettrica e cappotto isolante per palazzina uffici e palazzina servizi. 

POLTICA INTEGRATA  AMBIENTALE E SOCIALE

FURLANIS Srl, nel rispetto delle leggi e delle normative vigenti, è impegnata a gestire responsabilmente le proprie attività e a mantenere un sistema di gestione della certificazione che garantisca la qualità dei prodotti, la minimizzazione degli impatti ambientali e il rispetto dei requisiti sociali e di salute e sicurezza dei lavoratori.

Per quanto riguarda la Responsabilità Sociale, FURLANIS Srl si impegna a:

- rispettare la legislazione vigente e i requisiti sociali di cui agli standard di riferimento per la certificazione in materia di diritto del lavoro. In particolare si impegna a:

non ricorrere né dare sostegno all’utilizzo del lavoro infantile;

non ricorrere né dare sostegno al lavoro forzato;

rispettare e tutelare la libertà dei lavoratori di associarsi, non ostacolare la loro iscrizione ad organizzazioni sindacali e promuovere la contrattazione collettiva;

non effettuare né sostenere alcun tipo di discriminazione nei confronti del personale in base ad alcuna condizione

non utilizzare né sostenere pratiche disciplinari o abusi verbali contrari al rispetto della dignità delle persone;

rispettare l’orario di lavoro previsto dalla legge, dagli accordi nazionali e locali e dai contratti collettivi nazionali applicati;

retribuire i dipendenti nel rispetto di quanto previsto dal CCNL di appartenenza;

- rispettare la legislazione vigente in materia di salute e sicurezza sul lavoro e, più specificatamente, a:

fornire condizioni di lavoro sicuri e salubri per la prevenzione di incidenti e malattie correlate all’attività, alle dimensioni e al contesto dell’organizzazione ed alla natura specifica dei rischi;

applicare procedure sistematiche per l’individuazione dei rischi, a gestire tali rischi con opportuni metodi di valutazione e ad attuare le misure necessarie per ridurre al minimo i pericoli;

predisporre piani di emergenza e d’intervento per gestire i rischi residui;

promuovere una cultura della sicurezza, capace di prevenire in modo efficacie gli incidenti.

- nominare una persona responsabile per la gestione degli aspetti di Responsabilità Sociale;

- monitorare la conformità ai criteri sociali e attuare le misure necessarie;

- informare il personale aziendale relativamente al contenuto dei criteri sociali e ad ogni altra informazione relativa ad essi fornita dalla norma di riferimento;

- registrare e trattare in modo adeguato gli eventuali reclami che possono venire dal personale aziendale o da parti terze rispetto agli aspetti sociali e mantenere registrazioni di ogni azione correttiva intrapresa.

In tema di Ambiente, FURLANIS Srl si impegna a:

- rispettare la legislazione vigente e i requisiti ambientali di cui agli standard di riferimento per la certificazione;

- nominare una persona responsabile per la gestione degli aspetti ambientali;

- valutare in anticipo i nuovi processi, attività e servizi al fine di identificarne correttamente gli aspetti e gli effetti ambientali;

- effettuare un controllo continuo del processo di produzione e monitorare gli aspetti ambientali rilevanti quali le emissioni in atmosfera, il consumo di acqua ed energia e la produzione di rifiuti, anche al fine del miglioramento per accrescere le prestazioni ambientali;

- definire obiettivi per la riduzione, ove possibile, del consumo di energia ed acqua, nonché adottare adeguate procedure per il raggiungimento degli stessi;

- prediligere, ove possibile, l’uso di materie prime seconde recuperate e riciclate;

- minimizzare la generazione di rifiuti, con particolare riferimento a quelli pericolosi, in ogni fase di lavorazione.

- implementare un sistema di gestione del rischio chimico volto alla riduzione dell’impatto ambientale derivante dall’utilizzo di sostanze chimiche nei processi produttivi;

- adottare adeguate procedure per la prevenzione e la gestione delle emergenze in caso di incidenti.